退休时养老保险未满15年被解雇无赔偿。依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,到退休年龄劳动合同即终止,享受基本养老保险待遇,因此无赔偿。若未及时处理,可能导致劳动者权益受损,无法获得应有保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫退休被解雇无赔偿。操作:1.确认已达退休年龄;2.查看养老保险缴纳情况,未满15年考虑补缴或转入城乡居民养老保险;3.接受劳动合同终止,依法享受基本养老保险待遇;4.如有争议,可咨询律师或申请劳动仲裁,但需注意已过退休年龄的事实。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫退休时因养老保险未满15年被解雇,常见处理是接受劳动合同终止。因已到退休年龄,依法应享受基本养老保险,故无需赔偿。选择时应考虑自身权益,确保合法享受养老待遇。
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