特殊工种退休后3年台账缺失，需通过法律途径补全或证明。分析说明：特殊工种台账是记录工人从事特殊工种年限的重要依据，对于退休后的待遇享受具有关键作用。若台账缺失，可能影响到工人的合法权益。从法律角度看，应首先查明台账缺失的原因，若是单位保管不善导致，可要求单位承担责任并补全台账。若无法补全，则需通过其他证据来证明工人的特殊工种身份及工作年限。提醒：若因台账缺失导致退休待遇受到影响，且单位不予解决，问题已较为严重，应及时寻求律师等专业人士的帮助。
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常见处理方式：从法律角度，解决特殊工种退休后台账缺失问题的方式主要有两种：一是通过诉讼要求单位承担责任并补全台账；二是通过收集其他证据来证明工人的特殊工种身份及工作年限。选择建议：若单位承认台账缺失且愿意承担责任，首选与单位协商补全台账；若单位不予配合或无法补全台账，则应考虑通过诉讼途径解决，并同时收集其他证据以备不时之需。
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具体操作：1.若单位承认台账缺失且愿意承担责任，可与单位签订协议，明确补全台账的时间、责任等，并监督单位按时履行协议。2.若单位不予配合，可准备相关证据（如劳动合同、工资单、工作证等）向法院提起诉讼，要求单位承担责任并补全台账。在诉讼过程中，应充分举证证明工人的特殊工种身份及工作年限。3.若无法补全台账，则需通过收集其他证据来证明工人的特殊工种身份及工作年限。这些证据可能包括同事证言、工作记录、单位文件等。在收集证据时，应确保证据的合法性、真实性和关联性。4.在整个过程中，应保留好所有与问题相关的文件和通信记录，以备不时之需。同时，也可考虑咨询律师等专业人士的意见，以确保自身权益得到充分保障。